Concurso CRAISA Santo André SP: 98 vagas abertas para diversos cargos

O que é o Concurso CRAISA Santo André?

O Concurso da Companhia Regional de Abastecimento Integrado de Santo André (CRAISA) é uma oportunidade significativa para quem busca uma vaga no setor público. Com o intuito de suprir diversas necessidades funcionais em sua estrutura, a CRAISA anunciou a abertura de um concurso abrangente que visa preencher 98 vagas de forma imediata, além de criar um cadastro de reserva. O edital deste concurso contempla posições para candidatos de diferentes níveis de escolaridade, desde ensino médio até superior, com salários que podem atingir até R$ 10.868,02.

Quantas Vagas Estão Disponíveis?

No total, o concurso disponibiliza 98 vagas imediatas para diversas funções. Essa quantidade é uma ótima oportunidade para o aumento do efetivo da Companhia e para a melhoria dos serviços prestados à comunidade. É importante destacar que também haverá um cadastro reserva para futuras contratações, o que pode aumentar ainda mais a chance de emprego para os candidatos bem classificados.

Quais os Cargos Oferecidos?

Os cargos oferecidos no concurso abrangem uma vasta gama de áreas e setores, divididos entre posições que exigem nível médio, técnico e superior. Alguns dos principais cargos incluem:

Concurso CRAISA Santo André SP

  • Nível Médio e Médio Técnico: ajudante de cozinha, auxiliar administrativo, carpinteiro, eletricista, merendeira, motorista, entre outros.
  • Nível Superior: advogado, contador, engenheiro agrônomo, enfermeiro do trabalho, analista de recursos humanos e vários outros.

Qual a Remuneração dos Cargos?

A remuneração varia conforme o cargo e o nível de escolaridade exigido. Os salários das posições disponíveis vão de R$ 1.988,23 para funções de nível médio, como zelador, chegando até R$ 10.868,02 para cargos de nível superior, como advogado e engenheiro. Essa faixa salarial pode ser um grande atrativo para candidatos em busca de uma estabilidade financeira e desenvolvimento na carreira pública.

Como Realizar a Inscrição?

As inscrições para o concurso devem ser realizadas exclusivamente através do site do Instituto Mais, a banca organizadora do certame. O período de inscrições se estende de 5 de janeiro até 12 de março de 2026. As taxas de inscrição são de R$ 65,60 para candidatos de nível médio e técnico e R$ 82,00 para aqueles que concorrem a cargos de nível superior.



Qual a Data das Provas?

As provas objetivas estão agendadas para os dias 12 e 19 de abril de 2026. As datas e horários específicos, bem como os locais de aplicação, serão divulgados no site da banca organizadora. Os candidatos devem se preparar bem para esses dias, já que o desempenho nas provas é crucial para a seleção.

Quais os Requisitos para Candidatura?

Os requisitos para a candidatura variam segundo o cargo desejado. Em linhas gerais, são necessários:

  • Para Nível Médio e Técnico: certificado de conclusão do ensino médio ou técnico correspondente e, em alguns casos, experiência prévia na área.
  • Para Nível Superior: graduação completa na área específica, além de experiência em cargos correlatos ser um diferencial em alguns casos.

O que mudou na Retificação?

No dia 23 de janeiro de 2026, houve uma retificação significativa no edital, que atualizou alguns requisitos e a composição do cadastro reserva. Por exemplo, para as funções de técnico em almoxarifado e técnico agrícola, foram feitos ajustes tanto no número de vagas quanto nas necessidades de formação e experiência.

CargoVagas ImediatasCadastro ReservaObservações
Técnico em Almoxarifado37 (5 ampla concorrência, 1 PcD, 1 pessoas negras)
Técnico Agrícola24 (3 ampla concorrência, 1 pessoas negras)Requisitos ajustados

Quais São os Benefícios Oferecidos?

Além da remuneração atrativa, os funcionários da CRAISA contarão com benefícios como:

  • Auxílio transcendente;
  • Convênios médicos e odontológicos de caráter opcional;
  • Jornada de trabalho de 40 horas semanais, com possíveis revezamentos ou escalas conforme a função.

Impacto do Concurso na Comunidade Local

A existência deste concurso e a consequente contratação de novos funcionários têm um impacto positivo significativo na cidade de Santo André. A CRAISA é vital para a logística de abastecimento, especialmente em relação à merenda escolar e à gestão de feiras e mercados na região. A ampliação do efetivo reforça não apenas a infraestrutura urbana, mas também as políticas públicas voltadas para a saúde e nutrição da população. A criação de mais empregos e a melhoria nos serviços públicos tendem a beneficiar a comunidade, tornando a cidade cada vez mais eficiente em suas operações.



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